Co wypalenie naprawdę zabiera liderom?
Wypalenie zawodowe to nie tylko zmęczenie. To zanik wewnętrznego kapitału, bez którego trudno skutecznie prowadzić zespół, podejmować trafne decyzje czy...
Feedback – nasze must have w rekrutacji
Kandydaci chcą być na bieżąco informowani o statusie swojej aplikacji. Są ciekawi czy ich CV spotkało się z zainteresowaniem potencjalnego...
Jak przygotować się do zmiany pracy. Praktyczny przewodnik krok po kroku
Czy wiesz, że Harrison Ford, zanim stał się jednym z najbardziej rozpoznawalnych aktorów na świecie, pracował jako cieśla? Ford, zanim...
Czym są kompetencje behawioralne?
Być może znasz specjalistów, których wiedza jest niepodważalna, ale z którymi trudno się pracuje? Najprawdopodobniej wynika to z ich niedostatecznych...
Konstruktywny feedback – czym jest, a czym nie?
Czym jest informacja zwrotna? Najkrócej mówiąc, to odpowiedź od uczestnika spotkania czy konwersacji, w której ujawnia on swoje spostrzeżenia. W...
Matryca kompetencji – wzór – czym jest i jak ją zbudować?
Czy zawsze potrafisz obiektywnie ocenić kompetencje, umiejętności i wiedzę Twojego zespołu? Jednym z największych problemów firm jest nieświadomość pełnego potencjału...
Assessment Centre w rekrutacji – na czym polega i jak się przygotować?
Assessment Centre to według badań jedna z najskuteczniejszych metod rekrutacyjnych. Dla poszukujących pracy bywa jednak niezrozumiałą praktyką, dlatego wyjaśniamy, na...
